DONNER DU SENS,LE PLAISIR DE TRAVAILLER
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Les “30 glorieuses” consacraient la valeur travail, les années 80 (les années frics) valorisaient la réussite, les années 90 ont vu croitre la revendication d’un temps à soi non prescrit par l’entreprise. Aujourd’hui est venu le temps de l’égo “parce que je le vaux bien” , “égoiste!” etc etc les publicistes ne s’y étaient pas trompés au changement de siècle!
Ce recentrage sur soi (accompagné d’une conscience planétaire) s’accompagne de nouvelles exigences faites au travail ainsi qu’à ses conditions de réalisation, et depuis quelques années (2010) la quête de sens s’impose: “Je veux faire quelque chose qui ai du sens pour MOI!”
Suivre cette formation vous permettra:
- De comprendre les nouvelles attentes à l'égard du travail
- De comprendre les liens qui lient sens, engagement et plaisir au travail
- D'adapter votre management aux attentes de vos colaborateurs
prêt a commencer?
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